公司半年未交社保，您有权要求经济补偿。依据《劳动合同法》，单位不交社保可要求经济补偿，标准按工作年限每满一年支付一个月工资。若不及时处理，可能导致您的社保权益受损，影响未来养老、医疗等保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未交社保，常见处理方式为要求经济补偿或向劳动监察投诉。选择时，若希望快速解决并继续工作，可与单位协商经济补偿；若单位态度恶劣，建议向劳动监察部门投诉，以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未交社保应索赔。操作如下：1.与单位沟通，要求按工作年限支付经济补偿；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、社保缴纳记录等；3.向当地劳动监察部门投诉，并提交证据；4.等待调查处理，期间保持联系方式畅通，以便及时配合调查。
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