毕业没签劳动合同被辞退有补偿吗
丽水市律师网
2025-05-04
毕业没签劳动合同被辞退，有权要求赔偿。依据《劳动合同法》，用人单位未签劳动合同需支付双倍工资及双倍离职补偿，未及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫没签合同被辞退可索赔。操作：1. 收集证据，如工资单、工作记录等；2. 尝试与用人单位协商赔偿；3. 协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，要求赔偿双倍工资及补偿金。
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