可以报警。根据《治安管理处罚法》及《刑法》，言语侮辱属于违法行为，可能面临拘留、罚款或刑罚。不及时处理，可能导致侵害者行为升级，造成更严重伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

劳动局电话可通过政府官网或114查询。从法律角度看，劳动局负责劳动争议处理，及时联系对维护劳动者权益至关重要。若无法联系到劳动局，或劳动权益受损且无法得到及时解决，表明问题较严重，应及时寻求律师等专业人士帮.

家属是否能收到判决书需看具体情况。依据《刑事诉讼法》等，刑事判决书生效后，监狱会邮寄给家属。未及时收到可能影响家属了解罪犯情况及后续权益处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

针对您提出的问题，如果装修公司收款后未履行装修合同，您确实可以考虑采取报警并投诉到劳动执法监察大队的措施。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动执法监察大队有责任对用人单位（在此情况下可视为提供装.

房顶钢筋露出需及时覆盖处理。依据《建筑工程质量管理条例》，钢筋暴露易氧化，存安全隐患，影响使用寿命及美观。严重时可致房顶坍塌。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

诈骗不足2000元，将受行政处罚。依据《治安管理处罚法》，诈骗可处拘留及罚款，若不及时处理，诈骗者可能继续违法，造成更大损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

找到新工作后需退还失业金。依据《失业保险条例》，失业金是对失业期间的临时赔偿，就业后应停止领取，否则可能影响社保缴纳及产生不当得利。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

可以投诉，但需明确投诉内容和理由。从法律角度看，若老师发送的信息涉及侮辱、诽谤、违法或侵犯隐私等内容，家长有权投诉。若信息内容严重影响家庭和谐或孩子心理健康，表明问题已较严重，应及时向学校管理层或教育部.

您可以要求调出电话录音并拿走音频文件。根据《保险销售行为可回溯管理暂行办法》，保险公司应保存销售过程录音，您有权申请调取。若不及时处理，可能导致证据丢失，影响您的维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

针对租地建厂房合同到期后的归属争议，首先需查看双方合同中的约定。根据《民法典》相关原则，有约定则从其约定。若合同中未明确归属，双方应首先尝试协商处理。若协商不成，且厂房作为非产权人在他人土地上增添的附属.

应尽快联系银行并准备必要材料申请解锁。分析：银行卡资金被锁通常是因为银行出于安全考虑，对异常交易或资金来源不明的资金进行冻结。此时，持卡人需主动与银行沟通，了解锁卡原因，并准备相应的证明材料，如交易记录.

此情况为诈骗，非真实贷款流程。依据《中华人民共和国刑法》相关诈骗条款，骗子常冒充贷款公司骗钱，转账错误不会要求再转款。不及时识别，可能导致资金损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

幼儿园园长无权因家长投诉强迫你辞职，你可要求赔偿。根据《劳动合同法》，无故辞退需支付二倍经济补偿金，按工作年限计算。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

这可能是诈骗行为，需谨慎对待。分析：在申请贷款过程中，若因信息输入错误导致账户冻结，正规金融机构通常会通过官方渠道通知并提供明确的解冻流程，而不会直接要求提供身份证和银行卡照片。这些信息若被不法分子获取.

用刀砍脖子可能构成故意伤害罪。依据《刑法》，故意伤害他人身体的，可处三年以下有期徒刑等刑罚。若不及时处理，加害人还可能面临民事赔偿，严重影响其生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

首次无证且酒后驾驶，若未造成严重后果，将受行政处罚。依据《道路交通安全法》，无证驾驶可罚款二百至二千元，并可能拘留十五日。若造成事故，将依据《刑法》严惩，可能面临刑事责任。严重后果包括致人重伤、死亡或重.

试用期期限需根据合同约定，一般最长不超过六个月。依据《劳动合同法》，试用期内您享有取得劳动报酬、劳动安全卫生保护、平等就业等权益。若权益受损且不及时处理，可能影响您的职业发展及合法权益，如薪资被克扣、职.

进一步的问题可能是：保险公司持有代理人的银行卡是否合法？从法律角度看，保险公司持有代理人的银行卡并进行资金操作存在合规风险，可能侵犯代理人的财产权和个人信息安全。代理人应确保个人银行卡不被他人非法持有或.

被店铺欺骗，您可以向工商局举报。依据《消费者权益保护法》，欺骗消费者属于违法行为，若不及时处理，可能会影响您的合法权益，造成经济损失或精神损害。建议您尽快采取行动。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

低保和失业保险一般不可同时领取，需符合各自条件。分析：从法律角度看，低保是针对生活困难家庭提供的最低生活保障，而失业保险是对失业人员提供的一种经济补偿。两者性质不同，通常不可兼得。领取失业保险需满足失业.