雇员出车祸雇主的责任

雇员出车祸雇主责任需具体情况分析。依据《道路交通事故处理程序规定》，若雇员因公出车祸，雇主需承担相应侵权责任；若因租赁等情形，机动车使用人与所有人不同，则使用者担责，所有者有过错也需担责。不及时处理可能导致法律纠纷和经济赔偿。
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雇员出车祸雇主需应对。操作如下：1. 确认事故是否因公，若是，则雇主需按法律规定承担侵权责任；2. 若涉及租赁等情形，需明确机动车使用人与所有人责任，使用者担主责，所有者有过错也需担责；3. 及时与保险公司沟通，争取在保险范围内获得赔偿，减轻经济负担。
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雇员出车祸，雇主常见处理方式为承担或分担责任。若雇员因执行工作任务出车祸，雇主应承担侵权责任；若涉及租赁等，需根据具体情况判断责任归属，选择承担相应责任或寻求保险赔偿。选择处理方式时，需综合考虑事故原因、责任划分及法律规定。